日本HRコンストラクション株式会社
【寮完備】住まい&仕事を同時にGET!自動車用エアバックの組立/ゆっくりと作業できる環境/スキルの幅が広がる/高収入チャンスが待っている/工場未経験でも安心【正社員】
掲載期間 25年06月04日〜26年06月04日
月給325,000円〜369,000円
- 早朝
- 朝
- 昼
- 夕方
- 夜
- 深夜
注目ポイント
フリーター・未経験者歓迎の職場環境!
◎ 空調完備の快適な工場・倉庫内で働ける!
空調が整った環境で、快適に作業ができます。長期的なキャリア形成も可能で、安心して働ける職場です。
◎ 資格取得支援制度でスキルアップをサポート!
資格取得支援制度があり、無料でスキルを身につけるチャンスがあります。未経験からでも安心して挑戦できます。
◎ 家電付きワンルーム寮完備で新生活も安心!
新生活を始める方にも最適な家電付きワンルーム寮を完備。今なら寮費補助もあり、経済的な負担を軽減できます。
◎ 20代・30代が活躍中!
多様なバックグラウンドを持つ20代・30代の方が多数活躍しています。学歴や資格は不問で、未経験者も大歓迎です。モノづくりに興味がある方はぜひご応募ください!
お仕事内容
大手工場内での
自動車用エアバックの組立作業!
作業内容
1 エアバックユニットの準備
集め、必要な検査や清掃を行います。
2 エアバックカバーの取り付け
エアバックカバーを
エアバックユニットに取り付けます。
3 エアバックケースの組み立て
エアバックケースの組み立てを行い、
エアバックユニットが
正しく収納されるようにします。
4 エアバックガス生成器の取り付け
エアバックユニットに
エアバックガス生成器を取り付けます。
5 受信機との接続
エアバックユニットにある
コネクタを受信機に接続します。
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未経験 歓迎
プライベート充実
長期休暇あり
有給休暇制度有り
20代 , 30代 の方多数在籍中
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喫煙対応:屋外喫煙所設置
受動喫煙対策:屋内は禁煙、屋外で喫煙が可能です。
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本求人は職業紹介会社
日本HRコンストラクション株式会社の
紹介求人となります。
日本HRコンストラクション株式会社
派遣免許の許可番号 派13-316902
有料職業紹介業 13-ユ-315777
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給与 | 月給325,000円〜369,000円 【給与の内訳】 基本給:1ヶ月あたり325,000円〜369,000円 【給与補足】 ー月収ー 295000円 ‐ 月収 360500円 |
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試用期間 | 試用・研修期間:2週間 試用・研修期間中の雇用条件は、本採用と同条件です。 |
勤務地 | 山形県鶴岡市 山形県鶴岡市三光町 |
地図 | 勤務地 勤務地はこちら ![]() |
勤務期間 | 長期のお仕事をお探しの方OK |
勤務時間 | [1]08:00〜16:30(実働: 7.5時間〜、休憩: 60分) [2]21:00〜05:30(実働: 7.5時間〜、休憩: 60分) 平均所定労働時間:1ヶ月あたり160時間 平均勤務日数:1ヶ月あたり20日 【勤務時間補足】 【日勤】8:00‐16:30 【夜勤】21:00‐翌5:30 休憩1時間あり。 勤務時間選んでいただけます! 実働7.5h 平均月10時間残量あり。 |
休日・休暇 | <休日休暇> 年間休日125日 土日休み GW 夏季休暇 年末年始休暇 |
待遇 | ー雇用形態ー 正社員 ー待遇・福利厚生ー 各種社会保険完備 昇給あり,賞与あり 交通費支給 役職手当/残業手当 休日手当/夜勤手当 深夜手当 交通費規定支給 有給休暇制度あり (1年以上勤務実績ありなどの規定あり) 社員食堂あり 研修期間あり 制服貸出制度あり <給与・手当・賞与に関して> 給与・手当・賞与は、 当社規定に基づき、公正に支給いたします。 【社会保険】 ・厚生年金 ・健康保険 ・雇用保険 ・労災保険 【受動喫煙対策】 ・屋内原則禁煙(ただし、適用除外の場所あり) |
応募資格 | このような方歓迎! ・正社員希望の方 ・パートやアルバイトから工場正社員を目指している方 ・軽作業希望の方 ・もくもく集中できる軽作業を行いたい方 ・高月収でスキル不要な求人をお探しの方 ・土日祝休みがあり年休120日以上で働きたい方 ・20代・30代の方が活躍している職場で働きたい方 応募資格 ・未経験者歓迎 ・専門知識や資格は不要 その他、ご応募の要件に関する特長 ・経験不問 ・男女問わず活躍中 ──────────────── |
応募情報
応募方法 | 「応募する」をクリックして 応募フォームに必要事項を入力し、 送信してください。 書類選考後、追ってご連絡いたします。 【会社所在地】 東京都渋谷区千駄ケ谷4丁目27番1号神宮外苑ビル3階 |
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応募先 | 日本HRコンストラクション株式会社 |
担当 | 採用担当 |