日本HRコンストラクション株式会社
【研修充実】ゼロから学べる制度あり！工場staff募集／男女問わず大募集／オープニングSTAFF／高収入で生活にゆとりを／未経験可【正社員】
掲載期間 25年05月14日〜26年05月14日
月給329,000円〜371,500円
- 早朝
- 朝
- 昼
- 夕方
- 夜
- 深夜
注目ポイント
安定した職場環境で20代・30代が活躍中！
◎ 勤続年数が長く、安心して働ける職場！
多くのスタッフが長く勤めており、安定した環境で活躍しています。20代・30代の若手社員も多く、活気ある職場です！
◎ 家具家電付きの寮で手ぶらでOK！
寮には家具や家電が完備されているため、手ぶらでの入居が可能です。新生活を始める方にも最適な環境です。
◎ 寮費補助で貯金もラクラク！
寮費の補助があるため、生活費を抑えながら貯金もしやすい環境です。経済的な負担を軽減し、安心して働けます。
◎ 職場見学実施中！遠方からの応募も歓迎！
職場見学を随時実施しており、遠方からの応募も大歓迎です。遠方の方には手当も充実しているので、安心してご応募いただけます。
◎ 気になる方はお気軽にお電話を！
少しでも興味を持たれた方は、ぜひお気軽にお電話ください。あなたのご応募をお待ちしています！
お仕事内容
簡単作業で安心！
＼＼組立・加工作業員／／
専用機器を使用して
パーツの組立や
製品の加工を行います。
誰でも簡単にできる
内容なのでご安心ください。
会社全体で働きやすい
環境づくりに取り組んでいます。
充実した福利厚生も魅力の１つで
従業員の方から
喜びの声をいただいています！
当社規定に基づき、公正に支給いたします。受動喫煙対策万全！
屋外に専用喫煙エリアあり、屋内は禁煙です。
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本求人は職業紹介会社
日本HRコンストラクション株式会社の
紹介求人となります。
日本HRコンストラクション株式会社
派遣免許の許可番号 派13-316902
有料職業紹介業 13-ユ-315777
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| 給与 | 月給329,000円〜371,500円 【給与の内訳】 基本給：1ヶ月あたり329,000円〜371,500円 【給与補足】 【月収】 329000円 ‐【月収】 367500円 |
|---|---|
| 試用期間 | 試用・研修期間：2週間 試用・研修期間中の雇用条件は、本採用と同条件です。 |
| 勤務地 | 山口県下関市 山口県下関市大和町 |
| 地図 | 勤務地 勤務地はこちら  |
| 勤務期間 | ＜長期で勤務できる方＞ |
| 勤務時間 | [1]08:20〜16:50（実働: 7.5時間〜、休憩: 60分） [2]16:20〜00:50（実働: 7.5時間〜、休憩: 60分） [3]00:20〜08:50（実働: 時間〜、休憩: 60分） 平均所定労働時間：1ヶ月あたり160時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 【勤務時間補足】 ＜勤務形態＞ 08:20‐16:50 休憩60分 16:20‐00:50 休憩60分 00:20‐08:50 休憩60分 |
| 休日・休暇 | ＜休日/休暇＞ 5勤2休(シフト制) GW・夏季休暇 年末年始・有給休暇あり |
| 待遇 | 雇用形態：正社員 残業手当、休日出勤手当、 深夜手当を支給します 別途寮費5万円を支給 待遇社会保険あり・雇用保険あり ・昇給あり/年1回 ・賞与あり/年2回(平均3?4ヶ月分) ・決算賞与あり/年1回(業績による) 直近3年連続で支給しています ・諸手当 ・交通費支給(月5万円迄) ・時間外手当(100％支給) ・資格手当 ・役職手当 ・食事手当 ・休日出勤手当 ・技能手当 ・精勤手当 ・夜勤手当 ・退職金制度有 ・資格取得支援制度 ・制服支給 ・昼食代(一部負担) 日替わり弁当が食べられます 各規定あり ＜給与・手当・賞与に関して＞ 給与・手当・賞与は、 当社規定に基づき、公正に支給いたします。 【社会保険】 ・厚生年金 ・健康保険 ・雇用保険 ・労災保険 【受動喫煙対策】 ・屋内原則禁煙（ただし、適用除外の場所あり） |
| 応募資格 | □□□□□□□□□□□□□□□□ 業界未経験でもOK！ 第二新卒の方もOK！ □□□□□□□□□□□□□□□□ ・安定した収入を得たい方 ・キャリアアップを目指す方 ・正社員を目指す方 ・働きやすい職場をお探しの方 ・充実した福利厚生の会社で働きたい方 20代?30代の若手スタッフが 熱心にお仕事に取り組んでいます！ 経験やスキルは一切不要！ |
応募情報
| 応募方法 | 応募後の流れ 応募完了後、お電話させて頂きます。 気楽にお話しましょう！ 働く際のご希望などもお聞かせください。 【会社所在地】 東京都渋谷区千駄ケ谷4丁目27番1号神宮外苑ビル3階 |
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| 応募先 | 日本HRコンストラクション株式会社 |
| 担当 | 採用担当 |