日本HRコンストラクション株式会社
1【正】まずは職場見学OK！高月収で充実したライフスタイルを手にいれる！／長期勤務OK／ブランクあっても安心／車通勤OK＆駐車場完備／自動車の製造作業スタッフ【正社員】
掲載期間 25年06月25日〜26年06月25日
月給306,500円〜378,500円
- 早朝
- 朝
- 昼
- 夕方
- 夜
- 深夜
注目ポイント
新生活応援！若手スタッフが活躍する職場！
◎ 20代・30代の若手男性スタッフが中心！
20代・30代の若手男性スタッフが多く活躍しています。活気ある職場で、同年代の仲間と共に成長できる環境が整っています！
◎ 高収入で貯金もプライベートも充実！
高収入を実現できるため、貯金をしながらプライベートも充実させることが可能です。経済的な安定を手に入れましょう！
◎ 天候に左右されない安定した就労環境！
工場・倉庫でのお仕事なので、天候に左右されずに安定して働けます。快適な環境で、安心して業務に集中できます！
◎ 悩みを解決するサポート体制！
お仕事に関する悩みや不安がある方も、まずはお電話ください。どんな悩みも解決するサポート体制が整っています！ご応募お待ちしています！
お仕事内容
歴史ある自動車メーカーで
安定雇用と高収入が叶う！
車両部品の
製造業務をお願いしています。
＜主な仕事の内容＞
１機械に部品をセットして
マニュアル通りにボタン操作する
２複数の部品を組み合わせて
ひとつの製品をつくる
上記の工程をお任せしますが、
いずれも同じ作業の繰り返しです。
回数を重ねることで
どんどん慣れていただけるので
働きやすい環境です。
喫煙対応：屋外喫煙所設置
受動喫煙対策：屋内は禁煙、屋外で喫煙が可能です。
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本求人は職業紹介会社
日本HRコンストラクション株式会社の
紹介求人となります。
日本HRコンストラクション株式会社
派遣免許の許可番号 派13-316902
有料職業紹介業 13-ユ-315777
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| 給与 | 月給306,500円〜378,500円 【給与の内訳】 基本給：1ヶ月あたり306,500円〜378,500円 【給与補足】 （給与） ー月収ー 306500円 - 378500円 |
|---|---|
| 試用期間 | 試用・研修期間：2週間 試用・研修期間中の雇用条件は、本採用と同条件です。 |
| 勤務地 | 三重県亀山市 三重県亀山市中屋敷町 |
| 地図 | 勤務地 勤務地はこちら  |
| 勤務期間 | 長く働ける職場をお探しの方OK！ |
| 勤務時間 | [1]07:00〜15:30（実働: 7.5時間〜、休憩: 60分） [2]13:00〜21:30（実働: 7.5時間〜、休憩: 60分） [3]21:35〜07:05（実働: 8.5時間〜、休憩: 60分） 平均所定労働時間：1ヶ月あたり160時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 【勤務時間補足】 ＜3交替＞ 【1】7:00-15:30 【2】13:00-21:30 【3】21:35-7:05 休憩時間60分 基本的には【1】【2】【3】の3交替です。 |
| 休日・休暇 | ＜休日＞土曜日、日曜日 年間休日 120日 （会社カレンダーによる） 【特別休暇】 有給休暇（法定通り） 慶弔休暇 その他の休暇 |
| 待遇 | 雇用形態：正社員 （ 福利厚生 ） 昇給制度あり 賞与年2回 各種社会保険完備 各種手当あり （残業手当・休日手当・夜勤手当・深夜手当） 昇給あり・賞与年2回支給 退職金制度 制服貸与 交通費支給(月2万円迄) 車・バイク通勤OK 駐車場完備 社員食堂あり 屋内禁煙 家具・家電付き１R寮完備 ＜給与・手当・賞与に関して＞ 給与・手当・賞与は、 当社規定に基づき、公正に支給いたします。 【社会保険】 ・厚生年金 ・健康保険 ・雇用保険 ・労災保険 【受動喫煙対策】 ・屋内原則禁煙（ただし、適用除外の場所あり） |
| 応募資格 | このような方歓迎！ ・20代・30代の方々 ・働きたい意欲のある方 ・製造業に興味がある方 ・キャリアを築きたい方 ・スキルを問わず高収入を望む方もOK 応募資格 ・学歴や資格に関係なく働きたい方 ・第二新卒や未経験者もOK その他、ご応募の要件に関する特長 ・経験不問 ・安定した成長を続ける企業での勤務 ・活気ある職場環境 ──────────────── |
応募情報
| 応募方法 | ＜いつでもWEB応募OK＞ ・応募 ・面談 ・結果 ・入寮 ・入社 の順にご案内します WEBからご応募ください！ご確認後、担当よりご連絡します。 不安がある方もぜひ一度ご相談ください！ 【会社所在地】 〒151-0051 東京都渋谷区千駄ケ谷4丁目27番1号神宮外苑ビル3階 |
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| 応募先 | 日本HRコンストラクション株式会社 |
| 担当 | 採用担当 |