日本HRコンストラクション株式会社
\20代・30代応援/入社特典あり&寮完備!前後進プレートの製造/成長できる環境が整っています/新生活応援の職場/効率よく高収入が目指せる/【正社員】
掲載期間 25年06月10日〜26年06月10日
月給314,100円〜361,500円
- 早朝
- 朝
- 昼
- 夕方
- 夜
- 深夜
注目ポイント
未経験者も安心!先輩からの手厚いサポート
◎ 先輩社員が優しくフォロー!
未経験で入社した先輩が多数在籍しており、あなたの成長をしっかりサポートします。安心して新しいスタートを切ることができます。
◎ 20代・30代が活躍中!
若い世代が中心となって活躍している職場です。活気ある環境で、同年代の仲間と共に成長していけます。
充実した福利厚生で働きやすさ抜群!
◎ 家具家電付き寮に即入居可能!
今なら家具家電付きの寮に即入居が可能です。新生活をスムーズにスタートできます。
◎ 寮費の補助あり!
さらに、寮費の補助もあり、経済的な負担を軽減しながら働ける環境が整っています。
住まいも仕事も同時にGET!
◎ 住むところも住まいも同時に手に入るチャンス!
新しい職場での仕事と快適な住まいを同時に手に入れることができる絶好の機会です。あなたの新しい生活を応援します!
お仕事内容
【前後進プレートの製造】
若年層活躍中!!
(仕事内容)
・部品の製造と組み立て
製造ラインでの組み立て作業
・品質管理とテスト
製造された製品の品質管理を行い、
性能テスト、耐久性テスト、および
安全性テストを実施します。
高収入であなたの希望を叶えよう!!
「仕事がなかなか決まらない。」
「選考に時間がかかる。」
「問い合わせても連絡がなかなかこない。」
高収入のお仕事に転職してみませんか?
受動喫煙を防ぐため、
屋内は禁煙、屋外に喫煙所があります。
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本求人は職業紹介会社
日本HRコンストラクション株式会社の
紹介求人となります。
日本HRコンストラクション株式会社
派遣免許の許可番号 派13-316902
有料職業紹介業 13-ユ-315777
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給与 | 月給314,100円〜361,500円 【給与の内訳】 基本給:1ヶ月あたり314,100円〜361,500円 【給与補足】 給与 月収 314100円 ‐ 361500円 |
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試用期間 | 試用・研修期間:2週間 試用・研修期間中の雇用条件は、本採用と同条件です。 |
勤務地 | 兵庫県加東市 兵庫県加東市廻渕 |
地図 | 勤務地 勤務地はこちら ![]() |
勤務期間 | 長く働ける方大募集します! |
勤務時間 | [1]08:30〜17:15(実働: 8時間〜、休憩: 45分) [2]20:00〜05:10(実働: 8時間〜、休憩: 70分) [3]07:30〜16:00(実働: 7.5時間〜、休憩: 45分) 平均所定労働時間:1ヶ月あたり160時間 平均勤務日数:1ヶ月あたり20日 【勤務時間補足】 <2交替> 08:30-17:15 休憩45分 20:00-05:10 休憩70分 <日勤> 7:30- 16:00 休憩45分 ※日勤または2交替の勤務形態を選択可能です。 収入の目安は2交替勤務の場合です。 |
休日・休暇 | 【休日】 土曜/日曜 ※会社カレンダーによる ※年間6日の土曜出勤あり 【休暇】 有給休暇 夏期休暇 ゴールデンウイーク 年末年始休暇 年間休日123日 |
待遇 | 雇用形態:正社員 各種手当 ・昇給(年1回) ・賞与(年2回) ・交通費 ・時間外手当 ・出張日当 ・深夜勤務手当 ・交替勤務手当 ・休日勤務手当 福利厚生 ・社会保険完備 ・住宅支援制度 ・資格取得制度 ・社員食堂 ・制服あり <給与・手当・賞与に関して> 給与・手当・賞与は、 当社規定に基づき、公正に支給いたします。 【社会保険】 ・厚生年金 ・健康保険 ・雇用保険 ・労災保険 【受動喫煙対策】 ・屋内原則禁煙(ただし、適用除外の場所あり) |
応募資格 | 【20代応援!】 ・・・・・・・・・・・・・・ 成長企業で活躍するチャンス! ・・・・・・・・・・・・・・ 【こんな方を応援します】 ・ガッツリ稼ぎたい正社員志望者 ・工場経験を積みたい人 ・パートやアルバイトからの挑戦者 ・もくもく作業好きな方 ・良い職場で働きたい人 ・スキル不要で高収入希望者 ・休み充実、年休120日以上が魅力 ・ハローワークで軽作業探しの方 ・即日入寮、住居探しの方 ・20代・30代が活躍中! ・無職の方も応援! |
応募情報
応募方法 | 「応募する」ボタンを押下し、 必要事項をご記入のうえ ご応募ください。 後日、面談や書類選考についての ご案内をいたします。 【会社所在地】 東京都渋谷区千駄ケ谷4丁目27番1号神宮外苑ビル3階 |
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応募先 | 日本HRコンストラクション株式会社 |
担当 | 採用担当 |