日本HRコンストラクション株式会社
【期間限定支援枠あり】高収入スタートを応援！自動車関係の製造作業スタッフ募集／簡単・コツコツ作業／仕事とプライベートの両立可／年2回の嬉しい賞与／仕事デビューを応援【正社員】
掲載期間 25年05月22日〜26年05月22日
月給300,000円〜373,500円
- 早朝
- 朝
- 昼
- 夕方
- 夜
- 深夜
注目ポイント
未経験者歓迎！充実のサポート体制
◎ 先輩からの手厚いサポートで安心スタート！
未経験の方でも安心して働けるよう、先輩スタッフがしっかりサポートします。資格やスキルは一切不要ですので、初めての方も大歓迎です！
◎ 20代・30代が活躍中の職場環境！
若い世代が多く活躍している職場です。活気ある雰囲気の中で、同年代の仲間と共に成長しながら働けます。
充実した福利厚生で安心の生活
◎ 家具家電付きのワンルーム寮完備！
家具家電付きのワンルーム寮を完備しており、寮費の補助もあるため、経済的な負担を軽減しながらお金を貯めることができます。
◎ 遠方からの応募も大歓迎！
遠方からの応募も受け付けており、職場見学も実施中です。手当も充実しているため、安心して新しい環境にチャレンジできます。
気軽にお問い合わせを！
◎ 少しでも気になる方はお電話を！
少しでも興味を持たれた方は、ぜひお気軽にお電話ください。あなたのご応募をお待ちしています！
お仕事内容
トップシェアメーカーで
働きませんか？
【部品製造STAFF募集】
メインは組立作業です。
重量物などはないので
軽作業です。
慣れてきたら
製造・塗装作業もお任せします。
喫煙は屋外の喫煙所をご利用いただき、
屋内は受動喫煙防止のため禁煙となっています。
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本求人は職業紹介会社
日本HRコンストラクション株式会社の
紹介求人となります。
日本HRコンストラクション株式会社
派遣免許の許可番号 派13-316902
有料職業紹介業 13-ユ-315777
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| 給与 | 月給300,000円〜373,500円 【給与の内訳】 基本給：1ヶ月あたり300,000円〜373,500円 【給与補足】 （月収） 300000円 ‐ 375000円 |
|---|---|
| 試用期間 | 試用・研修期間：2週間 試用・研修期間中の雇用条件は、本採用と同条件です。 |
| 勤務地 | 京都府福知山市 京都府福知山市小牧 |
| 地図 | 勤務地 勤務地はこちら  |
| 勤務期間 | 長期就労希望の方、大募集 |
| 勤務時間 | [1]08:00〜17:00（実働: 8時間〜、休憩: 60分） [2]20:00〜05:00（実働: 8時間〜、休憩: 60分） 平均所定労働時間：1ヶ月あたり160時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 【勤務時間補足】 ー2交代制ー 08:00‐17:00 20:00‐05:00 休憩:60分 お休みは 土日または4勤2休です。 |
| 休日・休暇 | ＜休日＞ 完全週休2日制 土・日休み（当社カレンダーによる） 年間休日123日 年末年始休み 夏季休暇あり 年間休日123日 |
| 待遇 | 雇用形態：正社員 待遇 各種社会保険完備 昇給有 賞与年2回有（2年目以降） 交通費実費支給 （上限有月額30,000円） 退職金制度有（勤続3年以上） 住宅手当 （20,000円～25,000円） 各種手当あり （残業手当・休日手当・夜勤手当・深夜手当） 6ヵ月経過後の 有給休暇日数10日、半日有給休暇制度有 受動喫煙対策有（屋内禁煙） ユニフォーム（夏・冬）貸与 給食費は半額補助 集団健康診断（年1回）有 あなたの能力や頑張りに応じて 昇給考慮致します｡ ＜給与・手当・賞与に関して＞ 給与・手当・賞与は、 当社規定に基づき、公正に支給いたします。 【社会保険】 ・厚生年金 ・健康保険 ・雇用保険 ・労災保険 【受動喫煙対策】 ・屋内原則禁煙（ただし、適用除外の場所あり） |
| 応募資格 | このような方歓迎！ ・安定した業種でしっかり稼ぎたい方 ・モノづくりが好きな方 ・黙々コツコツ作業を進められる方 ・資格取得をしたりスキルをあげたい方 ・早期にキャリアアップを目指す方 ・ワークライフバランスを充実させたい方 ・20代・30代の方が活躍している職場で働きたい方 ・新卒の方/第二新卒の方応援 ・フリーターの方 応募資格 ・卒業後の学歴・経歴は問いません！ その他、ご応募の要件に関する特長 ・経験不問 ・ブランクOK ──────────────── |
応募情報
| 応募方法 | 応募完了後、 応募時に入力していただいた メールアドレス・電話番号宛に、 ご連絡します。 【会社所在地】 東京都渋谷区千駄ケ谷4丁目27番1号神宮外苑ビル3階 |
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| 応募先 | 日本HRコンストラクション株式会社 |
| 担当 | 採用担当 |