日本HRコンストラクション株式会社
【ブランクOK】再スタートを応援します！工場Staff募集／人柄・やる気重視です／慎重で丁寧な仕事ができる方応援／高給与を実現できるチャンス／異業種からの転職応援【正社員】
掲載期間 25年05月15日〜26年05月15日
月給333,000円〜373,500円
- 早朝
- 朝
- 昼
- 夕方
- 夜
- 深夜
注目ポイント
未経験者歓迎！充実のサポート体制
◎ 専属スタッフが就業まで手厚くサポート！
未経験の方でも安心して働けるよう、専属スタッフがしっかりとサポートします。初めての方でもスムーズに業務に入れる環境が整っています。
◎ 20代・30代が活躍中の職場！
若い世代が多く活躍している職場です。活気ある環境で、同年代の仲間と共に成長しながら働けます。
快適な住環境を提供！
◎ 職場から近いワンルーム寮完備！
工場・倉庫内での軽作業のお仕事に加え、職場から近いワンルーム寮を完備。家具家電付きで、即入居が可能です。
遠方からの応募も大歓迎！
◎ 手当が充実しているので安心！
遠方からの応募もOK！遠方の方向けに手当も充実しており、安心して新しい環境にチャレンジできます。
気軽にお問い合わせを！
◎ 少しでも気になる方はお電話ください！
興味を持たれた方は、ぜひお気軽にお電話ください。あなたのご応募をお待ちしています！
お仕事内容
アウトドアアクティビティとして
絶大な人気を誇るウォータースポーツ
【SUP（サップ）！！！】
そのパドルの製造をお任せします。
ー製造工程ー
1．パドルの形状設計
2．ブレードの製造
3．シャフトの製造
4．ブレードとシャフトの接合
5．仕上げ
6．グリップの追加
7．最終検査
広い年代の方が活躍しているので、
コミュニケーションも取りやすく
毎日の仕事が楽しみに！
複雑の作業のない
簡単なお仕事なので未経験者も大歓迎！！
当社規定に基づき、公正に支給いたします。
喫煙場所：屋外に設置。
屋内は禁煙にて受動喫煙防止対策を実施しています。
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本求人は職業紹介会社
日本HRコンストラクション株式会社の
紹介求人となります。
日本HRコンストラクション株式会社
派遣免許の許可番号 派13-316902
有料職業紹介業 13-ユ-315777
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| 給与 | 月給333,000円〜373,500円 【給与の内訳】 基本給：1ヶ月あたり333,000円〜373,500円 【給与補足】 【月収】 333000円 ‐ 377500円 |
|---|---|
| 試用期間 | 試用・研修期間：2週間 試用・研修期間中の雇用条件は、本採用と同条件です。 |
| 勤務地 | 愛知県一宮市 愛知県一宮市観音寺 |
| 地図 | 勤務地 勤務地はこちら  |
| 勤務期間 | ＞＞長期で働ける方、大募集＜＜? |
| 勤務時間 | [1]08:30〜17:30（実働: 8時間〜、休憩: 60分） [2]20:30〜05:30（実働: 8時間〜、休憩: 60分） 平均所定労働時間：1ヶ月あたり160時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 【勤務時間補足】 日勤・2交替選択可能。 (昼勤) 08:30‐17:30 実働8時間00分 休憩1時間 (夜勤) 20:30‐翌05:30 実働8時間00分 休憩1時間 |
| 休日・休暇 | 休日：完全週休2日制,土日休み （年に4回程度の出勤あり） |
| 待遇 | 雇用形態：正社員 ＜福利厚生・各種手当＞ ・退職金制度有(規定有） ・育児休暇 （取得実績有） ・社会保険完備 ・昇給年1回 ・交通費規定支給 ・車通勤OK ・残業手当 ・休日手当 ・夜勤手当 ・深夜手当 ・資格取得支援制度 （全額会社負担） 慶弔休暇（結婚/出産/弔慰休暇） 【社会保険完備】 雇用保険/労災保険 健康保険/厚生年金 (加入条件を満たした場合のみ) ＜給与・手当・賞与に関して＞ 給与・手当・賞与は、 当社規定に基づき、公正に支給いたします。 【社会保険】 ・厚生年金 ・健康保険 ・雇用保険 ・労災保険 【受動喫煙対策】 ・屋内原則禁煙（ただし、適用除外の場所あり） |
| 応募資格 | このような方歓迎！ ・正社員希望の方 ・パートやアルバイトから工場正社員を目指している方 ・高収入を望む方 ・充実の福利厚生が欲しい方 ・20代・30代の方が活躍している職場で働きたい方 応募資格 ・未経験者・初心者歓迎 ・専門知識や資格は不要 その他、ご応募の要件に関する特長 ・経験不問 ・男女問わず活躍中 ・安心して働ける環境 ──────────────── |
応募情報
| 応募方法 | 1-2営業日以内に 担当者から携帯よりお電話差し上げます。 【会社所在地】 東京都渋谷区千駄ケ谷4丁目27番1号神宮外苑ビル3階 |
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| 応募先 | 日本HRコンストラクション株式会社 |
| 担当 | 採用担当 |