日本HRコンストラクション株式会社
【平日のみ勤務OK】プライベートとの両立！製造すたっふ／モクモク作業で集中力を活かせる／新生活応援／高収入＆ボーナス・昇給完備／挑戦したい気持ちを尊重【正社員】
掲載期間 25年05月15日〜26年05月15日
月給329,500円〜361,500円
- 早朝
- 朝
- 昼
- 夕方
- 夜
- 深夜
注目ポイント
未経験者歓迎！充実のサポート体制
◎ 専属スタッフが就業まで手厚くサポート！
未経験の方でも安心して働けるよう、専属スタッフがしっかりとサポートします。初めての方でもスムーズに業務に入れる環境が整っています。
◎ 20代・30代が活躍中の職場！
若い世代が多く活躍している職場です。活気ある環境で、同年代の仲間と共に成長しながら働けます。
快適な住環境を提供！
◎ 職場から近いワンルーム寮完備！
工場・倉庫内での軽作業のお仕事に加え、職場から近いワンルーム寮を完備。家具家電付きで、即入居が可能です。
遠方からの応募も大歓迎！
◎ 手当が充実しているので安心！
遠方からの応募もOK！遠方の方向けに手当も充実しており、安心して新しい環境にチャレンジできます。
気軽にお問い合わせを！
◎ 少しでも気になる方はお電話ください！
興味を持たれた方は、ぜひお気軽にお電話ください。あなたのご応募をお待ちしています！
お仕事内容
工場内での
コインロッカーの製造のお仕事です。
作業内容
切削と成型
溶接
塗装または仕上げ処理
扉やロックの取り付け
鍵や電子システムの取り付け
製造未経験者でも大丈夫！！
先輩スタッフがしっかり
フォロー致します。
当社規定に基づき、公正に支給いたします。
＜喫煙場所＞
屋外に完備
（受動喫煙対策）
室内禁煙、屋外喫煙スペースあり
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本求人は職業紹介会社
日本HRコンストラクション株式会社の
紹介求人となります。
日本HRコンストラクション株式会社
派遣免許の許可番号 派13-316902
有料職業紹介業 13-ユ-315777
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| 給与 | 月給329,500円〜361,500円 【給与の内訳】 基本給：1ヶ月あたり329,500円〜361,500円 【給与補足】 給与 -月収- 329500円 ‐ 371500円 |
|---|---|
| 試用期間 | 試用・研修期間：2週間 試用・研修期間中の雇用条件は、本採用と同条件です。 |
| 勤務地 | 新潟県見附市 新潟県見附市学校町 |
| 地図 | 勤務地 勤務地はこちら  |
| 勤務期間 | 長期就業できる方、お待ちしております。 |
| 勤務時間 | [1]04:50〜13:20（実働: 7.5時間〜、休憩: 60分） [2]12:50〜21:20（実働: 7.5時間〜、休憩: 60分） [3]20:50〜05:20（実働: 7.5時間〜、休憩: 60分） 平均所定労働時間：1ヶ月あたり160時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 【勤務時間補足】 ‐3交替勤務‐ 【A】04:50‐13:20 【B】12:50‐21:20 【C】20:50‐05:20 休憩60分 |
| 休日・休暇 | ー休日・休暇ー 週休2日制（土日基本お休み） その他休暇 年間休日120日 年次有給休暇 長期休暇（GW、お盆、年末年始） |
| 待遇 | 雇用形態：正社員 【待遇・福利厚生】 ・社会保険制度完備 （健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険） ・１R寮完備 （備品無料テレビ・冷蔵庫・洗濯機・布団・エアコン完備） ・日払い、週払い制度有り ・寮費補助あり ・各種手当あり （残業手当・休日手当・夜勤手当） ・賞与あり(業績に応じて年2回程度) ・昇給あり(随時) ＜給与・手当・賞与に関して＞ 給与・手当・賞与は、 当社規定に基づき、公正に支給いたします。 【社会保険】 ・厚生年金 ・健康保険 ・雇用保険 ・労災保険 【受動喫煙対策】 ・屋内原則禁煙（ただし、適用除外の場所あり） |
| 応募資格 | このような方歓迎！ ・学歴や資格にこだわらず働きたい方 ・仕事に対して責任感を持って取り組める方 ・製造業に関心がある方 ・異職種に興味のある方 ・快適で働きやすい職場環境を重視する方 ・20代・30代の方が活躍している職場で働きたい方 応募資格 ・特になし ・製造業未経験者も歓迎 その他、ご応募の要件に関する特長 ・経験不問 ・学歴不問 ・ブランクOK ──────────────── |
応募情報
| 応募方法 | 『応募する』ボタンより、 所定の応募フォームに進み、 必要事項を入力し、送信してください。 応募受付後、全員に お電話にてご連絡いたします。 【会社所在地】 東京都渋谷区千駄ケ谷4丁目27番1号神宮外苑ビル3階 |
|---|---|
| 応募先 | 日本HRコンストラクション株式会社 |
| 担当 | 採用担当 |