日本HRコンストラクション株式会社
【安心の正社員採用】安定と成長を両立できる環境!マシンオペレーターSTAFF/残業少なめで安心/学びたい方をサポート/目指せ高月収/あなたのポテンシャルを開花させる【正社員】
掲載期間 25年05月14日〜26年05月14日
月給323,000円〜361,000円
- 早朝
- 朝
- 昼
- 夕方
- 夜
- 深夜
注目ポイント
製造業での新しいスタートを応援します!
◎ 経験不問!未経験者が多数活躍中!
20代・30代の男女が未経験から多数活躍している職場です。経験や職歴に関係なく、安心して新しい仕事に挑戦できます!
◎ 残業なし!ノルマもなし!
残業やノルマがないため、仕事とプライベートの両立が可能です。ストレスフリーな環境で、のびのびと働けます。
◎ 家具家電付きの寮完備!
即入居可能な家具家電付きの寮を完備しています。寮費補助もあり、安心して新生活をスタートできます。
◎ 専属スタッフが就業までサポート!
専属スタッフが就業までしっかりサポートしますので、初めての方でも安心して働き始めることができます。まずは気軽にお問い合わせください!
お仕事内容
~ガードケーブルの製造スタッフ~
ガードケーブルって??
車両用防護柵のことです!
<作業の流れ>
1材料の準備
鋼板を選定し、
必要な長さに切断します。
2曲げ加工
切断した鋼板を
曲げ機やプレス機を使用して、
ガードケーブルの特定の形状に
曲げ加工を行います。
3焼き入れ処理
耐久性と強度を確保するために
焼き入れ処理を行うことがあります。
4表面処理
錆や腐食から保護するために、
塗装や亜鉛めっきなどの
表面処理を行います。
5組み立て
鋼材ステッキやケーブル、
支持ポストなどの
部品を組み合わせて組み立てます。
魅力ポイント
・高収入だからガッツリ稼げて貯金もできる。
・モクモク作業で簡単作業
・アットホームな職場環境
・ブランクある方も大丈夫。研修制度有り
今からでも遅くない!
当社規定に基づき、公正に支給いたします。屋内は完全禁煙、
喫煙は屋外の喫煙所でお願いします。
受動喫煙を防止する対策が整っています。
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本求人は職業紹介会社
日本HRコンストラクション株式会社の
紹介求人となります。
日本HRコンストラクション株式会社
派遣免許の許可番号 派13-316902
有料職業紹介業 13-ユ-315777
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給与 | 月給323,000円〜361,000円 【給与の内訳】 基本給:1ヶ月あたり323,000円〜361,000円 【給与補足】 給与詳細 月収 323000円‐370500円 |
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試用期間 | 試用・研修期間:2週間 試用・研修期間中の雇用条件は、本採用と同条件です。 |
勤務地 | 福井県福井市 福井県福井市帆谷町 |
地図 | 勤務地 勤務地はこちら ![]() |
勤務期間 | <長期就労できる方> |
勤務時間 | [1]08:30〜17:30(実働: 8時間〜、休憩: 60分) [2]22:00〜06:00(実働: 7時間〜、休憩: 60分) 平均所定労働時間:1ヶ月あたり160時間 平均勤務日数:1ヶ月あたり20日 【勤務時間補足】 08:30‐17:30(休憩60分) 22:00‐06:00(休憩60分) |
休日・休暇 | <休日> 完全週休2日制 年間休日120日以上 夏季休暇 8月11日~8月15日 年末年始休暇 12月29日~1月4日 |
待遇 | <雇用形態> 正社員 ・社会保険完備 健康保険/厚生年金 雇用保険/労災保険 ・待遇/福利厚生 各種手当有 (残業/休出/深夜/夜勤) 有給休暇有 交通費支給 制服貸与 車・バイク・自転車通勤可 備品付き1R寮完備 <給与・手当・賞与に関して> 給与・手当・賞与は、 当社規定に基づき、公正に支給いたします。 【社会保険】 ・厚生年金 ・健康保険 ・雇用保険 ・労災保険 【受動喫煙対策】 ・屋内原則禁煙(ただし、適用除外の場所あり) |
応募資格 | このような方歓迎! ・製品製造に関心がある方 ・充実の福利厚生を望む方 ・学歴や職歴に関係なく、高収入を得たい方 ・長期的に働きたい方 ・モクモク作業を進められる方 ・就業ブランクがある方 ・パートやアルバイトから転職を考える方 ・20代・30代の若手社員と共に成長したい方 応募資格 ・未経験者歓迎 ・特別なスキルや資格は不要 その他、ご応募の要件に関する特長 ・経験不問 ・学歴不問 ・ブランクOK ──────────────── |
応募情報
応募方法 | ≪WEBで簡単応募OK!≫ 24時間受付中です。 ご応募情報を確認の上、 担当者の携帯電話より お電話させていただきます。 【会社所在地】 東京都渋谷区千駄ケ谷4丁目27番1号神宮外苑ビル3階 |
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応募先 | 日本HRコンストラクション株式会社 |
担当 | 採用担当 |