日本HRコンストラクション株式会社
\未経験でも月収30万以上可!/高給が望める/新しい環境でお仕事挑戦/無資格未経験者OK/車通勤OK!通勤便利/筆の製造【正社員】
掲載期間 25年04月16日〜26年04月16日
月給320,000円〜362,000円
- 早朝
- 朝
- 昼
- 夕方
- 夜
- 深夜
注目ポイント
未経験者歓迎!充実のサポート体制
◎ 先輩からの手厚いサポートで安心スタート!
未経験の方でも安心して働けるよう、先輩スタッフがしっかりサポートします。資格やスキルは一切不要ですので、初めての方も大歓迎です!
◎ 20代・30代が活躍中の職場環境!
若い世代が多く活躍している職場です。活気ある雰囲気の中で、同年代の仲間と共に成長しながら働けます。
充実した福利厚生で安心の生活
◎ 家具家電付きのワンルーム寮完備!
家具家電付きのワンルーム寮を完備しており、寮費の補助もあるため、経済的な負担を軽減しながらお金を貯めることができます。
◎ 遠方からの応募も大歓迎!
遠方からの応募も受け付けており、職場見学も実施中です。手当も充実しているため、安心して新しい環境にチャレンジできます。
気軽にお問い合わせを!
◎ 少しでも気になる方はお電話を!
少しでも興味を持たれた方は、ぜひお気軽にお電話ください。あなたのご応募をお待ちしています!
お仕事内容
\筆の製造/
工場内で絵画用の筆や化粧筆を
製造を担当していただきます。
ー作業内容ー
印刷、組立、検品、梱包ごとに
部門が分かれているので
適性を考慮して
配属先を決めさせていただきます。
どの工程でも、マニュアルが
完備されているので
ご安心ください。
初めての方でも
研修があるので先輩スタッフから
一から丁寧に教えていただけるので、
あっという間に慣れていただけます!
ー受動喫煙防止措置ー
屋内は禁煙、喫煙室設置済み
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本求人は職業紹介会社
日本HRコンストラクション株式会社の
紹介求人となります。
日本HRコンストラクション株式会社
派遣免許の許可番号 派13-316902
有料職業紹介業 13-ユ-315777
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給与 | 月給320,000円〜362,000円 【給与の内訳】 基本給:1ヶ月あたり320,000円〜362,000円 【給与補足】 給与 月収320000円‐362000円 |
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試用期間 | 試用・研修期間:2週間 試用・研修期間中の雇用条件は、本採用と同条件です。 |
勤務地 | 岡山県赤磐市 岡山県赤磐市下仁保 |
地図 | 勤務地 勤務地はこちら ![]() |
勤務期間 | 長く働ける職場をお探しの方OK! |
勤務時間 | [1]08:00〜17:05(実働: 8時間〜、休憩: 65分) [2]20:00〜05:05(実働: 8時間〜、休憩: 65分) [3]23:00〜08:05(実働: 8時間〜、休憩: 65分) 平均所定労働時間:1ヶ月あたり160時間 平均勤務日数:1ヶ月あたり20日 【勤務時間補足】 勤務時間は以下の通りです: 1. 08:00-17:05(休憩65分) 2. 20:00-05:05(休憩65分) 3. 23:00-08:05(休憩65分) ※基本的には1と2の2交替制となります。 |
休日・休暇 | 【休日】 土・日 (当社カレンダーによる) 【休暇】 年末年始 夏季休暇あり 年間休日123日 |
待遇 | -雇用形態- 正社員 -待遇/福利厚生- 各種社会保険完備 退職金制度 産休/育休制度 住宅手当 (世帯主に月5000円/上限あり) 役職手当 社員割引制度 社宅/家賃補助制度 (会社規定による) 健康診断実施(年1回) 各種手当あり (残業手当/休日手当/夜勤手当/深夜手当) <給与・手当・賞与に関して> 給与・手当・賞与は、 当社規定に基づき、公正に支給いたします。 【社会保険】 ・厚生年金 ・健康保険 ・雇用保険 ・労災保険 【受動喫煙対策】 ・屋内原則禁煙(ただし、適用除外の場所あり) |
応募資格 | このような方歓迎! ・未経験から新しいことに挑戦したい方 ・同世代の仲間と一緒に成長したい方 ・フリーターや新卒・第二新卒の方 応募資格 ・学歴・経験不問 ・ブランクがある方も歓迎 ・職種未経験の方も大歓迎 その他、ご応募の要件に関する特長 ・現在の社員の約60%が20代・30代で、同世代が活躍しています ・未経験者を応援する育成環境が整っています ──────────────── |
応募情報
応募方法 | 応募理由は安定させたい、 ガッツリ稼ぎたいなど何でもOKです。 まずはお気軽にお問い合わせください。 応募確認次第、担当者よりお電話、 ご連絡させていただきます。 【会社所在地】 東京都渋谷区千駄ケ谷4丁目27番1号神宮外苑ビル3階 |
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応募先 | 日本HRコンストラクション株式会社 |
担当 | 採用担当 |